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做好農(nóng)村發(fā)展黨員工作 改善農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)

  貴陽市日前印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)村發(fā)展黨員工作改善農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的通知》(以下簡(jiǎn)稱《通知》),明確要求對(duì)農(nóng)村發(fā)展黨員工作適當(dāng)傾斜,力爭(zhēng)3年內(nèi)使全市農(nóng)村黨組織基本達(dá)到“四個(gè)沒有”:沒有三年以上未發(fā)展黨員的村、沒有無35歲以下青年黨員的村、沒有未發(fā)展女黨員的村、沒有無黨員的村民小組。
 
  6月28日,記者從市委組織部獲悉,《通知》的印發(fā),是市委組織部為進(jìn)一步優(yōu)化我市農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),增強(qiáng)農(nóng)村黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展,夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ),引導(dǎo)廣大農(nóng)村黨員更好發(fā)揮先鋒模范作用,使農(nóng)村黨員隊(duì)伍更好地適應(yīng)市委市政府堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展深入推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的一大舉措。
 
  嚴(yán)格管理優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)
 
  “各區(qū)(市、縣)在制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃時(shí),要統(tǒng)籌考慮,綜合分析,對(duì)農(nóng)村發(fā)展黨員工作適當(dāng)傾斜。”《通知》提出,貴陽市各區(qū)(市、縣)在制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃時(shí)要采取“計(jì)劃單列”管理。對(duì)存在黨員隊(duì)伍老化、結(jié)構(gòu)不合理、較長(zhǎng)時(shí)間未發(fā)展黨員等問題的村要實(shí)行計(jì)劃單列管理。針對(duì)存在的問題,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))黨委要督促村黨組織制定中長(zhǎng)期發(fā)展黨員計(jì)劃,并指導(dǎo)抓好落實(shí)。
 
  《通知》明確,貴陽市在農(nóng)村發(fā)展黨員工作采取“結(jié)構(gòu)控制”管理,以改善農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))黨委在對(duì)農(nóng)村黨員隊(duì)伍年齡、文化、分布結(jié)構(gòu)、發(fā)揮作用的情況以及申請(qǐng)入黨人、入黨積極分子的數(shù)量和培養(yǎng)教育情況進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上,制定年度發(fā)展計(jì)劃。力爭(zhēng)3年內(nèi)使全市農(nóng)村黨組織基本達(dá)到“四個(gè)沒有”:沒有三年以上未發(fā)展黨員的村、沒有無35歲以下青年黨員的村、沒有未發(fā)展女黨員的村、沒有無黨員的村民小組。
 
  在管理方面,貴陽市還將實(shí)行“重點(diǎn)單位”管理。各區(qū)(市、縣)每年要對(duì)農(nóng)村發(fā)展黨員情況進(jìn)行摸底排查,對(duì)部分發(fā)展黨員工作力度不大、效果不明顯的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))、村列入重點(diǎn)管理單位,限期整改轉(zhuǎn)化。對(duì)兩年未發(fā)展青年農(nóng)民黨員的村,列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))重點(diǎn)管理單位,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))督促抓好整改;對(duì)連續(xù)三年未發(fā)展黨員的村,列入?yún)^(qū)(市、縣)委重點(diǎn)管理單位。列入重點(diǎn)管理的單位要報(bào)市委組織部備案。區(qū)(市、縣)委組織部要直接聯(lián)系重點(diǎn)管理單位,對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行具體指導(dǎo),直到問題得到解決。區(qū)(市、縣)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))黨委要建立整改臺(tái)賬,明確整改責(zé)任,督促整改落實(shí),每年度通報(bào)一次重點(diǎn)管理單位整改情況。
 
  擴(kuò)大視野拓寬選人渠道
 
  《通知》提出,在農(nóng)村發(fā)展黨員工作中,要注重“開源”“培源”“固源”。要在外出務(wù)工優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員,利用春節(jié)、農(nóng)忙時(shí)外出務(wù)工人員回鄉(xiāng)時(shí)機(jī),開展黨員知識(shí)培訓(xùn)班和入黨積極分子培訓(xùn)班,培養(yǎng)入黨積極分子。要利用在外出黨員相對(duì)集中的地方,創(chuàng)建駐外黨小組,利用駐外黨小組培養(yǎng)入黨積極分子。利用在外商會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)、合作社等載體,建立聯(lián)動(dòng)的黨員培養(yǎng)機(jī)制,變“坐等上門”為主動(dòng)發(fā)展。要圍繞市委市政府堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展深入推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,及時(shí)把活躍在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線的優(yōu)秀青年和種養(yǎng)殖大戶、致富能手吸引到黨組織周圍,全面激活黨員發(fā)展源頭。
 
  《通知》要求,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))黨委要在調(diào)研摸底的基礎(chǔ)上,建立包括個(gè)人基本信息的后備人才及35歲以下優(yōu)秀青年后備人才庫,為發(fā)展農(nóng)村青年黨員提供信息基礎(chǔ),統(tǒng)籌推進(jìn)農(nóng)村黨員發(fā)展工作。區(qū)(市、縣)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))要結(jié)合實(shí)際,探索城鄉(xiāng)基層黨組織一方為主、接續(xù)培養(yǎng)、兩地考察、相互銜接的外出務(wù)工農(nóng)民入黨管理辦法,通過“兩地互選”找苗子、“兩地互育”促成長(zhǎng)、“兩地互審”保質(zhì)量、“兩地互管”納新人,加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀青年農(nóng)民的培養(yǎng),及時(shí)將優(yōu)秀外出務(wù)工青年農(nóng)民吸收到黨組織中來。村黨組織要將落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日等制度與村級(jí)日常工作有機(jī)結(jié)合,繼續(xù)抓好黨員先鋒崗、黨員示范崗的創(chuàng)建工作,引導(dǎo)入黨積極分子在參與活動(dòng)中堅(jiān)定理想、增強(qiáng)黨性。要建立完善黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制,做好關(guān)心、愛護(hù)農(nóng)村老黨員和生活困難黨員工作,進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
 
  嚴(yán)把關(guān)口培育優(yōu)質(zhì)隊(duì)伍
 
  《通知》強(qiáng)調(diào),在農(nóng)村發(fā)展黨員工作中,要嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員5個(gè)階段、25項(xiàng)程序,堅(jiān)持做到“五個(gè)不發(fā)展”,進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)政治審查、談心談話、組織審批、入黨宣誓、按期轉(zhuǎn)正等入黨基本程序。要嚴(yán)把教育關(guān),注重加強(qiáng)對(duì)青年人的日常教育引導(dǎo)工作,充分利用電腦網(wǎng)絡(luò)、QQ、微信、黨建紅云APP等新媒介,暢通與青年人的交流溝通渠道。要充分利用好遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)、微信平臺(tái)等陣地,加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培訓(xùn)。要豐富內(nèi)容,靈活形式,采取上黨課、召開黨員會(huì)、觀看遠(yuǎn)程教育節(jié)目、主題黨日等形式,把黨的思想理論貫穿于青年日常教育,使他們進(jìn)一步端正入黨動(dòng)機(jī),堅(jiān)定理想信念。
 
  在農(nóng)村發(fā)展黨員工作中,要建立由黨委組織部門牽頭,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、審批機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)等部門參與的政審聯(lián)審機(jī)制,考實(shí)考準(zhǔn)發(fā)展對(duì)象的入黨動(dòng)機(jī)、政治覺悟、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況,確保每名新黨員都是政治合格的先進(jìn)分子。要把發(fā)展黨員工作納入黨委巡察的重要內(nèi)容,突出問題,對(duì)弄虛作假、“帶病入黨”、近親屬違規(guī)入黨、違規(guī)“異地入黨”“人情黨員”等發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題要依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理。對(duì)不堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、不履行程序、審查把關(guān)不嚴(yán)的黨組織及其負(fù)責(zé)人、直接責(zé)任人要嚴(yán)肅問責(zé),情節(jié)嚴(yán)重的給予紀(jì)律處分,典型案例要及時(shí)通報(bào)。
 
  加強(qiáng)引領(lǐng)發(fā)揮帶頭作用
 
  《通知》要求,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(社區(qū))要制作“共產(chǎn)黨員戶”標(biāo)識(shí)牌,置掛黨員家庭門前,通過亮身份,在“內(nèi)力”——黨員自我約束和“外力”——群眾監(jiān)督約束的“雙重”作用下,讓廣大黨員始終牢記“一名黨員就是一面旗幟”,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺接受廣大群眾和社會(huì)各界的監(jiān)督。
 
  基層要整合活動(dòng)載體,開展在職黨員目標(biāo)責(zé)任量化管理、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、承諾踐諾活動(dòng)。要強(qiáng)化激勵(lì)保障,探索農(nóng)村“評(píng)星定級(jí)”管理,并將星級(jí)管理作為黨員民主評(píng)議和評(píng)優(yōu)選優(yōu)的主要依據(jù)。開展黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶,注重在政治上激勵(lì)、工作上支持、待遇上保障、心理上關(guān)懷,及時(shí)了解黨員愿望需求,幫助解決實(shí)際問題。圍繞脫貧攻堅(jiān)和推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,有效整合各部門資金,開展“送觀念、送政策、送思路、送技能、送信息、送資金、送崗位、送溫暖”等服務(wù),使農(nóng)村黨員得到發(fā)展創(chuàng)業(yè)的支持和幫助。
 
  《通知》提出,在完善機(jī)制壓實(shí)工作責(zé)任方面,貴陽市要落實(shí)發(fā)展黨員工作責(zé)任制,建立農(nóng)村發(fā)展黨員預(yù)警制、發(fā)展黨員工作匯報(bào)制、黨員工作約談制、發(fā)展黨員責(zé)任追究制。
發(fā)布時(shí)間:2019-06-30來源:163貴州人事考試信息網(wǎng)

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